博商管理科学研究院
中国民营企业总裁教育第1股
最新报名:
14176名
学员
助力200家公司成
为行业隐形冠军
民营企业主系统
培训第1股
500强企业战
略合作伙伴
总裁研修班    职业经理人培训    资本运作课程    高管培训课程    二代企业家培训    企业内训    公开课 专题
系统搜索到约有20项符合广州实战的emba培训有哪些公司的查询结果 广州实战的emba培训有哪些公司案例文章
  • 针对90后员工的人才管理策略

    随着90后越来越多步入社会,他们必将成为企业团队的主流。作为领导者,面对90后管理难题,抱怨与推卸责任必然不能解决问题。90后作为企业发展的后背力量,领导者必须针对90后员工的特点以及影响因素,扬长

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=3079 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 企业人力资源风险管理的措施和意义

    人力资源是现代企业中最重要的资源,是企业的兴盛之本,为企业的发展提供保证、精神动力和智力支持。企业人力资源风险管理是一种特殊的管理功能,管理的对象是企业人力资源管理的全过程和作为企业核心

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=21542 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 如何打造高效领导力培训

    在时代光华的一次领导力培训课程中,有位人力资源总监说起上个月毅然辞职的销售经理仍心有戚戚:该经理在公司做了八年,销售业绩非常好,三个月前获得升迁,没想到的是,这么短的时间就提出了辞职,而且没有任

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=5228 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 小微企业培训的存在必要性与合理性探讨

    小微企业的人才发展首先要聚焦于人才的“选用”,然后才是“育留”。小微企业对于人才的需求,比起大企业来说,有过之而无不及。即使这样,也不能“饥不择食”,否则,岗位不

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=2090 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 选拔人才的五项原则

    选拔人才是管理者的一个重要任务。相比其他的决策,管理者做的人事决策所造成的后果持续时间长,更加难以消除。虽然选拔人才比较困难,但是有的管理者的人事决策却做得近乎完美。这里面有什么秘诀呢?

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=18672 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 用工策略:不妨试试“高薪治企”的管理风格

    Y企业是一家大中型食品企业,企业规模大,销售额大,自然部门设置及销售环节的用人也很多;企业效益好的时候,众多销售人员就是为企业创造效益的机器!但是,由于行业危机,企业的营业额锐减,此时表现最为明显的

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=2015 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 人才招聘中的诚信风险控制

    某企业因发展需要急招一名分公司总经理,几经筛选后,有猎头向该公司推荐了一名超过10年行业经历、具有全盘操作外贸业务经验、风趣又健谈的李某。李某笔试合格后,先后顺利通过了分管副总、公司总经理

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=24180 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 员工培训的7大误区

    相同的行业、相同的员工、相同的设备,但有着不一样的业绩,是当下困惑许多企业主和经理人的“老大难”问题。并,由此产生一些的“高论”(片论),特别是对部分驰骋市场数十年的高管来

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=5081 - 1小时前 - 企业管理文章

  • HR:大象聘猫的启示

    大象新办了一家饲养场。为了防止老鼠骚扰,大象贴出广告要聘请一只能干的猫捉老鼠。来应聘的猫很多,都快把大象家的门挤破了。选哪一只呢?每只猫都很能干,它们期待的目光把大象的眼睛都刺疼了。正在

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=20808 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 人力资源战略规划之结构规划

    人员结构规划的意义及其必要性企业人力资源规划 包括三方面:人力资源 数量规划、人力资源 质量规划和人力 资源结构规划。人力资源数量规划通常又称为定编,目的是确定企业目前有多少人,以及企业未来

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=17326 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 企业培训的五大忌

    员工要在不断的学习过程中来提高自己,在各种员工培训工作中受益,进而提高企业的竞争力。在企业员工培训工作的过程中更要提高企业员工的员工培训工作效果、加强企业员工培训工作的管理,特别要注意以

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=168 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 现代企业中招聘的3个基本难题

    对于过去的招聘来说,以前只有企业选人才,哪有人才选企业,以前只有专家教人们如何面试,哪有专家教人们如何招聘。可是,对于现在的招聘来说,招聘者如果不采招聘管理成为了企业非常头痛的问题,主要表现有以

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=21705 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 中层干部管理培训创新

    中层干部管理培训分析中层干部管理者主要负责制定具体的计划及有关细节和程序,以贯彻执行高层管理者作出的决策和计划的人员。中层管理培训为您介绍中层干部管理者的工作特点,中层干部管理培训创新

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=5912 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 课程开发的意义

    最近在主导国内几家电信运营商的软装课程开发工作,越来越感觉到对大多数企业来讲,课程开发非常重要,有几点感悟与大家分享。第一、有利于企业提升组织智商、便于知识传承随着竞争的加剧,知识管理对现

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=8374 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 酒店管理的一线员工要从小处着手

    近年,酒店行业一线基层员工难招、难管、难留“三难”现象愈演愈烈,严重影响了酒店的对客服务和经营。面对“三难”给酒店经营造成的困境,我们不应该望而却步,而应该因势利导,大处

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=2914 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 以点带面的企业管理

    乒乓球是中国国球,在亚洲乃至世界都是霸主地位。不过本届广州亚运会日本队一改上届亚运会乒乓球奖牌无一进账的尴尬局面,已经总共囊括了8枚奖牌,让人眼前一亮。日本人的策略其实很简单,就是以双打为

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=9442 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 人力资源竞争管理要如何科学有效的建立

    目前,人力资源竞争管理在我国企业中的现状其实并不理想,由于缺少科学的考核机制,忽视人的利益和主观需要,严重影响了员工特别是优秀人才的工作积极性,抑制了人力资源的潜力,形成严重的资源浪费。在用人

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=23481 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 人与组织匹配在结构化面试中的应用

    随着经济全球化信息化的迅猛发展,企业的生存和发展环境越来越复杂多变,并且充满了不确定性,这对企业招聘选拔合适的人才以及个人选择符合期望的企业都提出了巨大的挑战。对于企业来说,为了应对快速变

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=24351 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 2015年中国银行家调查报告:银行人力如何改革?

    近日,中国银行业协会、某会计师事务所共同发布了《中国银行家调查报告(2015)》在京发布,今年是该报告第七年发布。《报告》从人力资源的“选、育、用、留、出”等几方面对2015年中国银行业

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=16177 - 1小时前 - 企业管理文章

  • 汕头纵火案背后:劳资矛盾升级后的企业危机

    12月4日下午15时30分,汕头市潮南区陈店镇新溪西村一内衣厂发生火灾,过火面积约200平方米。经过一个小时的救火过程才将火势扑灭,据统计,火灾中共有15人被困,其中14人送往医院经抢救无效死亡,1人重伤。

    /biaoqian/e/action/ShowInfo.php?classid=2&id=25165 - 1小时前 - 企业管理文章

始终用口碑说
话的培训机构

学员
助力家企业成
为行业隐形冠军
民营企业主系
统培训第1股
500强企业战
略合作伙伴
业内满意度最
高的系统课程
倾力打造国际
化商界精英
高端品质
亲民价格
深圳市博商管理科学研究院股份有限公司 Copyright @ 2012 All Rights Reserved

查看手机版 还想看看是否有其他的课程更适合您? 点击您感兴趣的课程查看详细内容。24小时免费热线: